Идеологическая работа в Лунинецком лесхозе
Каждый трудовой коллектив является субъектом экономической политики государства, именно от его потенциала в значительной степени зависит эффективность решения задач предприятия. Сегодня чрезвычайно важно правильное формирование внутриколлективных отношений, создание благоприятного микроклимата в трудовом коллективе, идейное воспитание чувства ответственности и дисциплины у каждого работника. Особое значение здесь играет организация идеологической работы на предприятии. Важность идеологической работы сложно переоценить – благодаря ее грамотному проведению в каждом человеке воспитывается не только ответственный работник предприятия, но и достойный гражданин своего государства, ответственный за себя, своих близких, за свою страну. Человек патриотичный, уверенный в будущем своей страны, человек с огромным желанием жить в сильной и процветающей Беларуси.
Цели и задачи идеологической работы.
- реализация в лесхозе идеологии белорусского государства;
- сплочение трудового коллектива для решения поставленных задач, связанных с повышением качества производства.
- создание благоприятного морально-психологического климата в трудовом коллективе, воспитание у каждого работника чувств ответственности и дисциплины и стремлению к достижению высоких результатов в труде;
- создание условий для диалога и взаимопонимания, взаимопомощи и взаимоуважения, профессиональной самореализации потенциала каждого работника;
- формирование позитивного общественного мнения о деятельности лесхоза через средства массовой информации;
- сплочение трудового коллектива для решения профессиональных задач, формирование корпоративной культуры, способствующей повышению мотивации трудовой деятельности каждого работника;
- формирование активной гражданской позиции у работников лесхоза, воспитание гражданина-патриота.
Система идеологической работы в коллективе лесхоза.
Система идеологической работы направлена на решение профессиональных и социальных проблем каждого трудящегося лесхоза, на поддержание стабильной ситуации в трудовом коллективе и является важнейшим фактором успешного выполнения основных производственно-экономических задач.
Для достижения эффективных результатов работа ведется в направлениях:
- информационно-пропагандистская работа;
- создание условий для полноценного труда и отдыха;
- социальная защита членов трудового коллектива;
- работа с кадрами и молодежью;
- работа со СМИ;
- работа общественными организациями;
- работа культурно-массовая, спортивная и оздоровительная работа;
Вопросами идеологической работы в Лунинецком лесхозе ведёт заместитель директора по идеологической работе Мерзлая Елена Владимировна
административное здание лесхоза ( г.Лунинец ул.Красная 175), тел. 801647-6-12-31 80447728494